96學年度第1次校務會議紀錄
致理技術學院
96學年度第1次校務會議紀錄
時 間：96年9 月20日（星期四）下午2時0分
地 點：綜合教學大樓8樓國際會議廳
出席人員：詳如簽到表
主 席：尚校長世昌
會議記錄：吳宗翰
壹、宣讀上次會議紀錄及決議案執行（續辦）情形：（略）
貳、主席報告：
各位委員午安，今天勞駕各位提前召開校務會議，乃因教務處須於96年9月27日前將總量管制名額報部，該案又必須經董事會討論通過，因此在時間上較為緊迫，不便之處，在此先向各位致歉。其次，要感謝整個團隊在暑假期間對校務所付出之心力，各位可以明顯地感受到校園環境的改變，包括各系的專業教室或是操場的新建教學大樓施工等等，希望對今年的評鑑能夠一鼓作氣，成功改名。再者，今年入學新生已經完成註冊手續，端視今年入學成績，可以知道本校的學生素質都是非常好的，甚至金甌女中童中儀校長還跟我說，該校有畢業學生考上南部的國立科大，但卻選擇本校就讀，學生素質可見一斑。最後，希望大家針對今天的提案多多提供意見，謝謝。
參、各單位工作報告：（請參閱書面資料）。
肆、提案討論
提案一 提案單位：教務處
案由：本校「97學年度各所系科學位學程（學制）招生名額分配表」如附件1，敬請討論。。
說明：
一、配合教育部規定時間（96年9月27日前），本校增調所系科學位學程協調會已於96年9月13日召開完畢。
二、本次會議通過後，依規定需再提董事會會議審議，以完成報部作業所需資料。
決議：照案通過。
提案二 提案單位：人事室
案由：擬修正本校資深優良職工獎勵辦法，謹附修正草案條文對照表如附件2，提請討論。
說明：
一、本案修正重點如下：
（一）將現行條文各點修正為各條，使合乎條例。
（二）將第2條及第5條至第9條酌修文字，使符合實際需要。有關各該條文修正部分，詳如附件2劃線處。
（三）將現行條文第8點併入第5條，以簡化條文。
（四）於現行條文第9點，增訂「陳請校長核定後實施」之文字，並將第9點修正為第8條。
二、本案業經本（96）年9月13日行政會議通過，謹按規定再提請校務會議討論。
決議：照案通過。
提案三 提案單位：人事室
案由：擬請審查本（96）學年度本校性騷擾申訴處理委員會(簡稱性騷擾申處會)之教師代表及職工代表，謹附該代表名單如附件3，提請討論。
說明：
一、本校性騷擾防治要點第5點規定，性騷擾申處會之組成如下：
（一）性騷擾申處會置委員11至15人，由副校長、教務長、學務長、總務長、人事室主任、教師代表及職工代表5至9人暨性別平等教育相關領域專家學者代表1人組成。
（二）性騷擾申處會之教師代表及職工代表由校長指定本校現任教職員工擔任，性別平等教育相關領域之專家學者代表由校長外聘之。前項各類代表，女性委員應佔委員總數二分之一以上。
（三）性騷擾申處會委員均為無給職，任期1年，得連任之。其任期自每學年第1次校務會議通過聘任時開始，至次屆委員產生時為止。
二、本案有關教師代表及職工代表部分，業經校長指定5人，名單如附件3，謹按規定再提請校務會議審查。
決議：照案通過。
伍、臨時動議：（無）
陸、主席指（裁）示：
一、教務處所爭取的專題演講費用，主要目的在於讓學生們能瞭解產業動態，業界的需求，期使實務與理論相結合，可向各位教師宣達，並多加利用。此外，在整理評鑑資料時，發現有部分教師參加研討會之資料並無完整的整理，因此除希望各位教師多加參加研討會之外，也能將參加的訊息告知系上，以便作為資料彙整的基礎。
二、本校教師教材上網的工作部分，目前僅完成21％，此仍須各位協助，朝100％目標邁進。
三、學務處所推由本校學生返其母校、謝師恩等活動，希望能多加宣導，讓更多的學生能夠參與。
四、技術合作處針對畢業生進行追蹤以及就業率之調查，各系可予以協助。若新系僅有一班畢業學生，可由系上直接聯繫。
五、有關財經法律系所提電腦教室部分，目前全校共有15間電腦教室，若以本校14系來算，每系均有1間電腦教室，但目前學校空間有限，因此乃採集中管理的方式，待往後大樓新建完成，在空間允許之下，將視情況把電腦教室由各系管理。
柒、散會（下午3時40分）
96學年度第1次校務會議紀錄
時 間：96年9 月20日（星期四）下午2時0分
地 點：綜合教學大樓8樓國際會議廳
出席人員：詳如簽到表
主 席：尚校長世昌
會議記錄：吳宗翰
壹、宣讀上次會議紀錄及決議案執行（續辦）情形：（略）
貳、主席報告：
各位委員午安，今天勞駕各位提前召開校務會議，乃因教務處須於96年9月27日前將總量管制名額報部，該案又必須經董事會討論通過，因此在時間上較為緊迫，不便之處，在此先向各位致歉。其次，要感謝整個團隊在暑假期間對校務所付出之心力，各位可以明顯地感受到校園環境的改變，包括各系的專業教室或是操場的新建教學大樓施工等等，希望對今年的評鑑能夠一鼓作氣，成功改名。再者，今年入學新生已經完成註冊手續，端視今年入學成績，可以知道本校的學生素質都是非常好的，甚至金甌女中童中儀校長還跟我說，該校有畢業學生考上南部的國立科大，但卻選擇本校就讀，學生素質可見一斑。最後，希望大家針對今天的提案多多提供意見，謝謝。
參、各單位工作報告：（請參閱書面資料）。
肆、提案討論
提案一 提案單位：教務處
案由：本校「97學年度各所系科學位學程（學制）招生名額分配表」如附件1，敬請討論。。
說明：
一、配合教育部規定時間（96年9月27日前），本校增調所系科學位學程協調會已於96年9月13日召開完畢。
二、本次會議通過後，依規定需再提董事會會議審議，以完成報部作業所需資料。
決議：照案通過。
提案二 提案單位：人事室
案由：擬修正本校資深優良職工獎勵辦法，謹附修正草案條文對照表如附件2，提請討論。
說明：
一、本案修正重點如下：
（一）將現行條文各點修正為各條，使合乎條例。
（二）將第2條及第5條至第9條酌修文字，使符合實際需要。有關各該條文修正部分，詳如附件2劃線處。
（三）將現行條文第8點併入第5條，以簡化條文。
（四）於現行條文第9點，增訂「陳請校長核定後實施」之文字，並將第9點修正為第8條。
二、本案業經本（96）年9月13日行政會議通過，謹按規定再提請校務會議討論。
決議：照案通過。
提案三 提案單位：人事室
案由：擬請審查本（96）學年度本校性騷擾申訴處理委員會(簡稱性騷擾申處會)之教師代表及職工代表，謹附該代表名單如附件3，提請討論。
說明：
一、本校性騷擾防治要點第5點規定，性騷擾申處會之組成如下：
（一）性騷擾申處會置委員11至15人，由副校長、教務長、學務長、總務長、人事室主任、教師代表及職工代表5至9人暨性別平等教育相關領域專家學者代表1人組成。
（二）性騷擾申處會之教師代表及職工代表由校長指定本校現任教職員工擔任，性別平等教育相關領域之專家學者代表由校長外聘之。前項各類代表，女性委員應佔委員總數二分之一以上。
（三）性騷擾申處會委員均為無給職，任期1年，得連任之。其任期自每學年第1次校務會議通過聘任時開始，至次屆委員產生時為止。
二、本案有關教師代表及職工代表部分，業經校長指定5人，名單如附件3，謹按規定再提請校務會議審查。
決議：照案通過。
伍、臨時動議：（無）
陸、主席指（裁）示：
一、教務處所爭取的專題演講費用，主要目的在於讓學生們能瞭解產業動態，業界的需求，期使實務與理論相結合，可向各位教師宣達，並多加利用。此外，在整理評鑑資料時，發現有部分教師參加研討會之資料並無完整的整理，因此除希望各位教師多加參加研討會之外，也能將參加的訊息告知系上，以便作為資料彙整的基礎。
二、本校教師教材上網的工作部分，目前僅完成21％，此仍須各位協助，朝100％目標邁進。
三、學務處所推由本校學生返其母校、謝師恩等活動，希望能多加宣導，讓更多的學生能夠參與。
四、技術合作處針對畢業生進行追蹤以及就業率之調查，各系可予以協助。若新系僅有一班畢業學生，可由系上直接聯繫。
五、有關財經法律系所提電腦教室部分，目前全校共有15間電腦教室，若以本校14系來算，每系均有1間電腦教室，但目前學校空間有限，因此乃採集中管理的方式，待往後大樓新建完成，在空間允許之下，將視情況把電腦教室由各系管理。
柒、散會（下午3時40分）
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